OBJETIVO GENERAL: 

Identificar, conceptualizar y aplicar herramientas, metodologías y estrategias para promover la implantación de medidas de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en las empresas.

MÓDULOS DE FORMACIÓN:

Módulo 1: La figura de la persona agente de igualdad – 5 horas
Módulo 2: Los derechos de las mujeres y las desigualdades de género – 25 horas
Módulo 3: Herramientas para dar respuesta a las desigualdades de género en el ámbito laboral – 12 horas
Módulo 4: Las desigualdades de género en la sociedad – 8 horas

TOTAL: 50 HORAS

MODALIDAD DE IMPARTICIÓN:

Presencial

 

Inicio: 6 de octubre de 2025

Fin: 28 de octubre de 2025

Lunes a jueves de 16:30 a 20:30

REQUISITOS DE ACCESO:

Cumplir como mínimo alguno de los siguientes requisitos:

  • Título de Bachiller o equivalente
  • Título de Técnico Superior (FP Grado superior) o equivalente
  • Haber superado la prueba de acceso a Ciclos Formativos de Grado Superior
  • Haber superado cualquier prueba oficial de acceso a la universidad
  • Certificado de profesionalidad de nivel 3
  • Título de Grado o equivalente
  • Título de Postgrado (Máster) o equivalente
INSCRIPCIÓN:

En calle Padre Azor Nº4  2ª Planta,  Lorca (Murcia).

Becas y servicios de apoyo.

  • Las alumnas/os desempleadas tienen derecho a la ayuda del trasporte y a la conciliación de la vida familiar.

Servicios de apoyo para personas con discapacidad 

  • Se contratará al personal necesario para facilitar el aprendizaje.